LIBRO – GESTIÓN INTEGRAL DEL TALENTO HUMANO: EVOLUCIÓN, PLANIFICACIÓN Y MODELOS DE DESARROLLO EN EL SIGLO XXI

ADMINISTRACIÓN GERENCIAL LIDERAZGO, INNOVACIÓN Y ESTRATEGIA EN LA ERA DE LA COMPLEJIDAD

Fecha de Publicación: SEPTIEMBRE 2025
Hoy en día, las organizaciones enfrentan de forma obligatoria al reto de ajustar sus operaciones frente a un entorno marcado por la complejidad, la acelerada transformación tecnológica y la creciente interdependencia global. La administración gerencial, entendida como el proceso de planificación, organización, dirección y control de los recursos con el fin de alcanzar las metas institucionales, ha dejado de concebirse únicamente como un conjunto de procedimientos técnicos para convertirse en un campo de estudio en el que el liderazgo se manifiesta a través de la practicidad, la innovación disruptiva y la estrategia, elementos que hoy se consideran esenciales en la gestión moderna. Bajo esta perspectiva, la obra tiene como finalidad examinar las principales metodologías, tanto teóricas como prácticas, de la administración, relacionándolas con los retos que plantea la gestión contemporánea.

A lo largo de sus capítulos se revisan los aportes de las corrientes clásicas y actuales, así como las herramientas que permiten interpretar el entorno organizacional. Del mismo modo, se reflexiona sobre la toma de decisiones y como este impacta en la gestión del talento humano desde una óptica dinámica. Además, se profundiza en la relevancia de las redes estratégicas, la necesidad de una gerencia sustentada en principios éticos y el desarrollo de competencias directivas orientadas a forjar líderes capaces de desenvolverse en escenarios altamente competitivos.

De forma complementaria, este libro busca ofrecer un marco académico que apoye la formación integral de los futuros administradores en áreas como contabilidad, auditoría y gestión del talento humano, entre otras. Con ese fin, se incentiva al pensamiento crítico y la capacidad de análisis, cualidades imprescindibles para aplicar soluciones prácticas ante problemas organizacionales de elevada complejidad. Para lograrlo, la obra propone un recorrido que combina fundamentos conceptuales con ejemplos de aplicación, con el propósito de consolidar tanto la comprensión teórica como las habilidades prácticas que exige la gestión en mercados dinámicos y cambiantes.
En resumen, este texto constituye un aporte significativo para la academia y la práctica profesional, por lo que ofrece una visión integral de la administración gerencial que trasciende los marcos tradicionales y responde con pertinencia a las demandas de un entorno en constante evolución.

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URL: https://grupoblr.com/2025/10/28/libro-administracion-gerencial-liderazgo-innovacion-y-estrategia-en-la-era-de-la-complejidad/

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ADMINISTRACIÓN GERENCIAL: LIDERAZGO, INNOVACIÓN Y ESTRATEGIA EN LA ERA DE LA COMPLEJIDAD

La gerencia administrativa es un eje central en la formación de líderes capaces de enfrentar los desafíos de un entorno global complejo e interdependiente. Este libro se presenta como un aporte académico que articula la teoría clásica con los desafíos contemporáneos de la gestión, tanto en organizaciones privadas como públicas. Ofrece un panorama integral que va desde las teorías fundacionales hasta las herramientas actuales para la toma de decisiones. La obra destaca el papel protagónico del liderazgo, la estrategia y la ética en la administración gerencial.

Su propósito es formar líderes con visión crítica, impulso innovador y compromiso con una gestión responsable. Finalmente, el texto enseña que la administración no es solo un proceso técnico, sino una disciplina que integra saberes y orienta la acción hacia la construcción de organizaciones más sólidas y sostenibles. Se recomienda como recurso esencial para fortalecer las competencias gerenciales.

Autores

 Kevin Hernán Sisalema Toapanta

 Kevin Vinicio Ramírez Velasco

Paul Alexander Guaranga Rochina

 Edy Samuel Velasteguí Casco

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AUTORES

Autor 1: Kevin Hernán Sisalema Toapanta

Kevin Sisalema Toapanta profesional ecuatoriano con formación en Comercio Exterior, Dirección Empresarial y Gestión Pública. Su experiencia como Analista de Inversión Extranjera, analista comercial y Docente universitario le otorga una visión integral, conectando la estrategia global con la eficiencia del sector público y privado.

Autor 3: Paul Alexander Guaranga Rochina CAMBIAR 

Paul Guaranga es Ingeniero en Sistemas Computacionales con una Maestría en Gerencia de Sistemas y Tecnología Empresarial, y actualmente cursa un Doctorado en Educación e Innovación. Ha desempeñado funciones como docente universitario, asesor en la Asamblea Nacional y analista TIC en el Consejo Nacional Electoral. Cuenta con experiencia como consultor principal en planes de desarrollo y ordenamiento territorial para diversos Gobiernos Autónomos Descentralizados. Posee certificaciones en Scrum, formación de formadores y administración empresarial. Ha participado en foros y congresos académicos, y domina herramientas como TOGAF, Cobit, ITIL y PMBOK. Sus competencias incluyen dirección estratégica, marketing digital, planificación territorial y modelos curriculares.

Autor 2: Kevin Vinicio Ramírez Velasco

Soy Ingeniero en Administración de Ventas y egresado de la carrera de Derecho, cuento con maestrías: en Dirección de la Cadena de Suministro (Universidad Rey Juan Carlos) y en Administración de Empresas (Universidad Estatal de Bolívar). Actualmente estoy finalizando un máster en Energías Renovables en la Universidad Internacional del Ecuador. Me he desempeñado como Teniente Político y Comisario Nacional en la Gobernación de Bolívar, así como Gerente General y socio fundador de BeeYou S.A., liderando procesos de negociación y gestión comercial. He ocupado cargos en ventas, logística y capacitación en INSERMADERA y PISMADE. He participado en proyectos de desarrollo local y economía popular y solidaria, y he impartido capacitaciones en temas administrativos, sociales y organizacionales. Además, tengo formación en liderazgo, participación ciudadana, docencia y asesoría legal.

Autor 4: Edy Samuel Velasteguí Casco

Soy Edy Samuel Velasteguí Casco, Ingeniero en Estadística Informática y Magíster en Matemática con mención en Modelación y Docencia por la ESPOCH, actualmente curso un doctorado en Estadística Matemática Aplicada en la Universidad Nacional de Tumbes. He trabajado en instituciones públicas como el INEC, MSP, ECU 911 y el Consejo de Seguridad Ciudadana de Cuenca, además de desempeñarme como consultor en análisis estadístico. He sido docente universitario en la ESPOCH y en la Universidad Estatal de Bolívar, impartiendo asignaturas de estadística, matemática, simulación y métodos numéricos. Poseo formación especializada en econometría aplicada, políticas públicas, docencia virtual y aplicaciones de inteligencia artificial en educación. He publicado investigaciones en matemáticas aplicadas y seguridad ciudadana, y desde 2011 participo como instructor y capacitador en censos y proyectos de actualización cartográfica del INEC. Asimismo, me desempeño como evaluador de la Revista Criminalidad, editada por la Policía Nacional de Colombia e indexada en Scopus, SciELO y otros índices de alto impacto internacional.

AFILIACIONES
ADMINISTRACIÓN GERENCIAL: LIDERAZGO, INNOVACIÓN Y ESTRATEGIA EN LA ERA DE LA COMPLEJIDAD
Autor 1: Kevin Hernán Sisalema Toapanta

Docente Investigadora

Universidad Estatal de Bolívar

Correo Electrónico: kevin.sisalema@ueb.edu.ec

ORCID: https://orcid.org/0009-0000-0704-8996

Autor 3: Paul Alexander Guaranga Rochina

Docente Investigador

Universidad Estatal de Bolívar

Correo Electrónico:  

ORCID: 

Autor 2: Kevin Vinicio Ramírez Velasco

Gerente General

Bee You

Correo Electrónico:  kevinram_@hotmail.com

ORCID: 

Autor 4: Edy Samuel Velasteguí Casco

Docente Investigador

Universidad Estatal de Bolívar

Correo Electrónico: edy.velastegui@ueb.edu.ec

ORCID:

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